La iniciativa ha surgido a través de Keychange, un programa de la PRS Foundation británica dedicado a paliar la falta de mujeres en distintos ámbitos de la industria musical que, entre otras cosas, ha lanzado esta propuesta: 50/50 para 2022. La suya es una solución basada en las cuotas que puede ser discutible pero que, ciertamente, responde a un problema acuciante y recurrente año tras año, tal y como han expuesto diversos colectivos (en España @naboterritorios o la Asociación de Mujeres de la Industria de la Música, por ejemplo) en los últimos años. Sí es cierto que la brecha de género ha ido disminuyendo poco a poco en el último lustro, aunque la proporción sigue rondando el 80/20% en cuanto a hombres/mujeres y personas de género no binario. Tal y como declaran desde Keychange, esta medida no es un fin en sí mismo sino una acción que ayude a crear un cambio más profundo y a largo plazo en la música en directo.
Entre los festivales que se suman a este acuerdo destaca la presencia de cuatro de los grandes festivales de Canadá, aunque la inmensa mayoría están ubicados en territorio europeo. En el caso español está el Granada Experience y el BIME, este último siendo además uno de los ocho festivales que ejercen como socios fundadores de la iniciativa. Aquí puedes leer el comunicado completo con todos los festivales asociados.
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